10月28日上午，学院在教学楼阶梯教室组织召开2020年新入职教师职业技能培训返岗教研工作会议。学院党委委员、副院长王秀珍，人事处处长孙红英，教务处负责人曹雪梅，人事处贾一涛及全体2020年返岗教研参训学员、指导教师参加会议。
会上，人事处处长孙红英先从返岗教研新形势、基本内容以及学习流程等方面介绍了今年返岗教研的基本情况。随后，教务处负责人曹雪梅对学院2020年新入职教师职业技能培训返岗教研的具体实施方案作了详尽解读，并现场答疑。
在总结讲话中，学院党委委员、副院长王秀珍从高等教育的根本任务、高等教育如何高质量发展的角度出发，指出新入职教师返岗教研工作的必要性和重要性。她对全体人员提出三个要求：第一，全体新入职教师应持有对自己、学生、学校、国家四个层面负责的态度，全身心投入返岗教研工作中，积极求教，认真反思，从而不断总结提升自己，力争成为一名合格的高校教师；第一，全体指导教师应持有高度的责任心和使命感，以“传、帮、带”的方式，因“师”施教、教学理论和教学实践相结合地帮助新教师提升教学能力和专业能力；第三，教务处要做好返岗教研工作的评价、跟进等相关工作，选取以往优秀的教育教学范本以供全体教师学习观摩。
作为教师岗前集中培训的后期任务，返岗教研工作旨在进一步提升高校新入职教师队伍整体素质。参训学员纷纷表示，将严格按照返岗教研的要求，认真做好各项工作，夯实教育教学基本技能，力争完成教研项目考核，成为合格的高校教师。
